統括マネージャー
（京都・大阪・横浜・浦和）
「産後ケアホテル ぶどうの木」は、産後のお母さまと赤ちゃんに寄り添うケアサービスを全国で展開しています。
京都・大阪・横浜・浦和といった主要拠点の利用者が年々増加しており、各拠点の品質維持とさらなるサービス向上のため、複数拠点を横断的に統括できるマネージャーを募集いたします。
- 業務内容
-
拠点統括マネジメント
- 各拠点（京都・大阪・横浜・浦和）の運営方針策定と実行管理
- サービス品質・安全基準の統一化と改善活動
- 各拠点責任者との定期会議の実施およびKPIモニタリング
収益・運営管理
- 各拠点の予算管理・収支分析・P/L管理
- 稼働率や顧客満足度向上に向けた施策立案と実行
人材マネジメント
- 各拠点のスタッフ採用・育成・評価制度の統括
- チームビルディング・人材定着支援
- 必要な経験・スキル
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- 複数拠点または多店舗のマネジメント経験（3年以上）
- P/L責任を伴う事業管理経験
- 人材マネジメントスキル（採用・育成・評価）
- 高いホスピタリティ精神とコミュニケーション能力
- 出張を伴う業務に柔軟に対応できる方
- 歓迎スキル・人物像
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- 医療・福祉・ホスピタリティ業界でのマネジメント経験
- 新規事業やサービスの立ち上げ経験
- 産後ケアや母子支援への関心・理解のある方
- 現場目線を持ちながら全体最適で判断できるリーダー
- 勤務地
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京都・大阪・横浜・浦和を中心とした各拠点
※本社・他拠点との出張あり（直行直帰可）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間2か月）
- 勤務時間
-
9:00～18:00（休憩1時間／実働8時間）
※業務状況により変動あり
- 給与・待遇
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- 年収：500万～円（経験・能力に応じ決定）
- 各種社会保険完備
- 交通費・出張手当支給
- 賞与：年2回（業績連動）
- 昇給：年1回
- 福利厚生：産休育休制度、社員割引、研修制度
- 応募方法
- 履歴書・職務経歴書をメール（recruit@ppch-j.com）または郵送にてお送りください。
書類選考後、複数回の面接を予定しています。
ぶどうの木 京都院・浦和・大阪本町では
下記人材を募集しています。
※現在、横浜では募集を行っておりません
助産師・ケアスタッフ
- 仕事内容
- お母さまのサポートとベビールーム内での赤ちゃんのケア､お母さまへのイベント開催等、その他予約管理・受付業務や日常の運営業務（食事配膳・軽い清掃等含）などお任せします。
子育ての経験や保育､看護､産後ケアに関する資格をお持ちの方は､活かしていただけます｡
- 募集人数
- 助産師：1名募集
ケアスタッフ(保育士)：1名募集
- 具体的な業務内容
-
- お母さんへの育児サポート（授乳､沐浴など）
- 新生児のお世話（沐浴､身体測定､健康管理など）
- イベント実施（調乳指導､お話し会など）
- チェックインの準備／清掃（施設共用部分）、食事の配膳・片付け
- 対象となる方
- ＜資格･経験＞
不問。入社時に必要なスキルは一切ありませんが、新生児と関わる仕事の経験がある方優遇。
- 雇用形態
- アルバイト・パート
※現在、正社員の募集は行っておりません。
- 勤務形態・時間
- ＜シフト制＞
・日勤：9時～17時15分 など
・夜勤：17時～翌9時15分 など
※シフト時間は複数あり。
※週2回～応相談。日勤、夜勤共出来る方、歓迎。
- 給与
- ＜アルバイト・パート＞
・助産師：1,500円～/時給
・ケアスタッフ：通常1,350円
※夜勤時給（深夜時間帯に別途、時給設定あり）
- その他
- 社会保険加入（契約/労働時間による）、交通費支給（上限有。詳細追って決定）
カスタマーサービス
予約受付・事務・見学案内・
経理事務・関係先コーディネート
- 仕事内容
- 産後ケアホテル浦和におけるカスタマーサービス業務全般をお任せします。お客様や関係先との円滑なコミュニケーションを通じ、快適かつ安心できるサービス提供に貢献いただきます。
- 主な業務内容
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- 宿泊・サービスの予約受付（電話・メール・オンライン対応）
- 顧客管理や書類作成などの一般事務業務
- 館内見学希望者への案内と説明
- 経理関連事務（請求書発行、入出金管理、経費精算 等）
- 医療機関、取引先、関連企業との調整・コーディネート業務
- 必須スキル・経験
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- 基本的なPCスキル（Word, Excel, メール）
- ビジネスメール・電話対応の経験
- チームワークと顧客志向のある対応力
- 歓迎スキル・経験
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- 宿泊業・医療・介護業界での実務経験
- 経理事務の経験
- 接客・案内業務の経験
- 雇用形態・給与
-
- パート：時給 1,200円〜
- 正社員：月給 230,000円〜（経験・能力を考慮し優遇）
- 給与
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- パート：週3日〜、1日6時間以上（応相談）
- 正社員：シフト制（実働8時間、休憩1時間）
- 待遇・福利厚生
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- 交通費支給（規定あり）
- 各種社会保険完備（雇用形態により適用）
- 制服貸与
- 研修制度あり
助産師・ケアスタッフ
- 仕事内容
- お母さまのサポートとベビールーム内での赤ちゃんのケア､お母さまへのイベント開催等、その他予約管理・受付業務や日常の運営業務（食事配膳・軽い清掃等含）などお任せします。
子育ての経験や保育､看護､産後ケアに関する資格をお持ちの方は､活かしていただけます｡
- 募集人数
- 助産師：1名募集
ケアスタッフ(保育士)：1名募集
- 具体的な業務内容
-
- お母さんへの育児サポート（授乳､沐浴など）
- 新生児のお世話（沐浴､身体測定､健康管理など）
- イベント実施（調乳指導､お話し会など）
- チェックインの準備／清掃（施設共用部分）、食事の配膳・片付け
- 対象となる方
- ＜資格･経験＞
不問。入社時に必要なスキルは一切ありませんが、新生児と関わる仕事の経験がある方優遇。
- 雇用形態
- アルバイト・パート
※現在、正社員の募集は行っておりません。
- 勤務形態・時間
- ＜シフト制＞
・日勤：9時～17時15分 など
・夜勤：17時～翌9時15分 など
※シフト時間は複数あり。
※週2回～応相談。日勤、夜勤共出来る方、歓迎。
- 給与
- ＜アルバイト・パート＞
・助産師：1,800円～/時給
・ケアスタッフ：通常1,350円/時給
※夜勤時給（深夜時間帯に別途、時給設定あり）
- その他
- 社会保険加入（契約/労働時間による）、交通費支給（上限有。詳細追って決定）
助産師・ケアスタッフ
- 仕事内容
- お母さまのサポートとベビールーム内での赤ちゃんのケア､お母さまへのイベント開催等、その他予約管理・受付業務や日常の運営業務（食事配膳・軽い清掃等含）などお任せします。
子育ての経験や保育､看護､産後ケアに関する資格をお持ちの方は､活かしていただけます｡
- 募集人数
- 助産師：1名募集
ケアスタッフ(保育士)：1名募集
- 具体的な業務内容
-
- お母さんへの育児サポート（授乳､沐浴など）
- 新生児のお世話（沐浴､身体測定､健康管理など）
- イベント実施（調乳指導､お話し会など）
- チェックインの準備／清掃（施設共用部分）、食事の配膳・片付け
- 対象となる方
- ＜資格･経験＞
不問。入社時に必要なスキルは一切ありませんが、新生児と関わる仕事の経験がある方優遇。
- 雇用形態
- アルバイト・パート
※現在、正社員の募集は行っておりません。
- 勤務形態・時間
- ＜シフト制＞
・日勤：9時～17時15分 など
・夜勤：17時～翌9時15分 など
※シフト時間は複数あり。
※週2回～応相談。日勤、夜勤共出来る方、歓迎。
- 給与
- ＜アルバイト・パート＞
・助産師：1,500円～/時給
・ケアスタッフ：通常1,350円
※夜勤時給（深夜時間帯に別途、時給設定あり）
- その他
- 社会保険加入（契約/労働時間による）、交通費支給（上限有。詳細追って決定）
